Argumen dalam surat lamaran pekerjaan adalah bagian yang menyajikan alasan bagi pemilik lowongan kerja untuk menerima pelamar. Argumentasi ini biasanya berisi informasi berupa kualifikasi, pengalaman, dan keterampilan yang dimiliki pelamar.
Tesis dalam surat lamaran pekerjaan adalah pernyataan umum yang menunjukkan bahwa pelamar memenuhi kualifikasi untuk posisi yang dilamar.
Penunjang adalah data dan informasi yang mendukung tesis. Penunjang dapat berupa kualifikasi pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, atau prestasi yang dimiliki pelamar.
Argumen dalam surat lamaran pekerjaan memiliki beberapa fungsi, yaitu:
Untuk menulis argumentasi yang baik dalam surat lamaran pekerjaan, ada beberapa hal yang perlu diperhatikan, yaitu:
Berikut adalah contoh argumentasi dalam surat lamaran pekerjaan:
>
>
> * Saya memiliki [kualifikasi pendidikan] dari [nama universitas].
> * Saya memiliki pengalaman kerja selama [jumlah] tahun di bidang [bidang kerja].
> * Saya memiliki keterampilan [keterampilan] yang diperlukan untuk posisi ini.
Contoh argumentasi ini menyebutkan tesis yang jelas, yaitu pelamar adalah kandidat yang ideal untuk posisi yang dilamar. Kemudian, penunjang yang diberikan juga relevan dengan tesis dan didukung oleh data dan informasi yang valid.
Apa Itu Argumen Dalam Surat Lamaran Pekerjaan Video menarik
Belum ada tanggapan untuk "Apa Itu Argumen Dalam Surat Lamaran Pekerjaan"
Posting Komentar